Прем’єр-міністру України
А.П. ЯЦЕНЮКУ
ДЕПУТАТСЬКИЙ ЗАПИТ
Щодо забезпечення компенсації витрат роботодавців на виплату середнього заробітку мобілізованим працівникамШановний Арсенію Петровичу!
Пунктом 3 Порядку виплати компенсації підприємствам, установам, організаціям у межах середнього заробітку працівників, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України від 4 березня 2015 р. №105, передбачено здійснення компенсації не довше одного року.
Разом з тим, Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення окремих питань мобілізації та соціального захисту громадян України, які підлягають звільненню з військової служби під час особливого періоду або у зв’язку з оголошенням демобілізації» продовжено строки служби військовослужбовців, а стаття 119 Кодексу законів про працю України, зміни до якої внесено Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо питань соціального захисту громадян України, які проходять військову службу під час особливого періоду», передбачає збереження заробітку за мобілізованими на строк продовження ними військової служби.
Таким чином, Порядок виплати компенсації підприємствам, установам, організаціям у межах середнього заробітку працівників, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, затверджений Постановою Кабінету Міністрів України від 4 березня 2015 року №105, не відповідає нормам діючого законодавства.
У відповіді Міністерства соціальної політики України від 31.08.2015 року на доручення Віце-прем’єр-міністра України – Міністра регіонального розвитку, будівництва та житлово-комунального господарства від 20.08.2015 року №34154/1/1-15 за моїм депутатським зверненням зазначено, що для приведення підзаконних актів, що регулюють зазначене питання, у відповідність до норм чинного законодавства та забезпечення виконання норм Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо питань соціального захисту громадян України, які проходять військову службу під час особливого періоду» Міністерством вже розроблено проект постанови Кабінету Міністрів України «Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 4 березня 2015 року №105».
Прикінцевими положеннями Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо питань соціального захисту громадян України, які проходять військову службу під час особливого періоду» передбачено місячний строк для приведення Кабінетом Міністрів України своїх нормативно-правових актів у відповідність до цього Закону. Однак, і через 5 місяців з дня набрання чинності зазначеним Законом необхідних змін до Постанови Кабінету Міністрів України «Про затвердження Порядку виплати компенсації підприємствам, установам, організаціям у межах середнього заробітку працівників, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період» від 4 березня 2015 року №105 внесено не було. Зволікання Уряду з внесенням змін до Порядку, затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України від 4 березня 2015 року №105, унеможливлює отримання роботодавцями компенсації з бюджету тих виплат, які вони здійснюють мобілізованим працівникам згідно закону більше року.
Керуючись статтею 15 Закону України «Про статус народного депутата України», прошу Вас забезпечити терміновий розгляд проекту Постанови Кабінету Міністрів України «Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 4 березня 2015 року №105» та здійснення компенсації з Державного бюджету України підприємствам, установам, організаціям середньої заробітної плати працівників, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, у відповідності до Закону.
З повагою,
Народний депутат України Оксана ПРОДАН
Підписуйтесь!