В парламенті зареєстровано проект Закону (№1877), який суттєво послаблює адміністративний і фіскальний тиск на доходи фізичних осіб. Зокрема, відміняється штраф в розмірі 36,5 тис. грн. за недотримання правил оформлення працівників та інші значні матеріальні стягнення. Причина запропонованих змін – відсутність умов для детінізації зарплат.  

«Є декларації і наміри, а є реальні справи і зміни. Поки що реформа системи сплати єдиного соціального внеску зупинилася на рівні декларацій. Справжніх зрушень, які так необхідні малому і середньому бізнесу, немає. Для зменшення тиску на фонд заробітної плати потрібно виконати ряд умов, але для 99% підприємств вони не підйомні. Натомість з 1 січня 2015 року почали діяти драконівські штрафні санкції, які стосуються 100% підприємств. Це хибний шлях, який дасть негативний економічний ефект», – зазначила ініціатор законопроекту і один з його співавторів, народний депутат Оксана Продан.

Для того, аби попередити настання негативних наслідків, було прийнято рішення частину санкцій відмінити, а частину – пом’якшити.

«Прийнявши це рішення, а після цього – створивши умови для детінізації зарплат, ми дамо імпульс підприємницькій ініціативі, а також підвищимо рівень захисту працівників. Будь-які інші варіанти розвитку подій, в тому числі варіант залишити все без змін, є неприйнятими. Діюче законодавство чине додатковий тиск на українську економіку, яка і так знаходиться у вкрай важкому стані», – зазначила Оксана Продан.

Нагадаємо: для зменшення ставки ЄСВ потрібно виконати ряд умов, серед яких збільшення середньої заробітної плати на підприємстві на 30%, збільшення загальної бази для нарахування ЄСВ за місяць в 2,5 рази, виплата середньої зарплати по компанії в розмірі 3 мінімальних зарплат та ін. В разі порушення законодавства при сплаті ЄСВ, з 1 січня 2015 року запроваджені жорсткі економічні санкції.